育成就労とは？特定技能制度の改正について解説！
2024年2月9日の政府方針によって、2027年から新たな制度「育成就労」が導入されることが決定しました。同時に、技能実習制度は廃止され、特定技能制度は改正されます。 本 ...
特定技能人材の採用に人材紹介会社を利用するメリットとは？
人材不足が深刻な現代、特定技能人材を採用することには多くのメリットがあります。人材不足の解消だけでなく、彼らは高い技術力や専門知識をもち、業務の即戦力となってくれるのです ...
特定技能と技能実習の違いとは？それぞれの在留資格について紹介
特定技能と技能実習は、外国人労働者を受け入れる日本の在留資格です。特定技能は、日本の企業で働くための資格であり、技能実習は日本の技術を学ぶための研修プログラムです。本記事 ...
特定技能人材の採用を検討中の会社必見！人材紹介会社を選ぶポイント
人手不足が深刻な今、特定技能人材の活用は重要です。しかし、適切な人材を見つけるのは容易ではありません。そこで、人材紹介会社の利用が注目されています。本記事では、採用に際し ...
特定技能外国人を雇用するメリットとは？雇用方法や注意点も解説
特定技能外国人を雇うことには、どんなメリットがあるのでしょうか？この記事では、特定技能外国人とは何か、彼らを雇うことで企業が得られるメリットに焦点を当てて解説します。特定 ...
特定技能ビザとは？就労ビザとの違いを解説
特定技能ビザとは、日本で働く外国人に与えられるビザの一種です。このビザは、日本の特定の産業分野で必要な技能をもつ外国人労働者に対して与えられます。本記事では、特定技能ビザ ...
特定技能は更新が必要！手続きの方法や注意点を解説
特定技能は、現代の労働市場においてますます重要性を増しています。しかし、特定技能をもつ人にとって、その資格を有効に保つための手続きや注意点は、定期的な更新が必要です。この ...
特定技能から永住権を取得することはできる？
永住権を取得することは、多くの外国人にとって日本での安定した生活を築くための大きな一歩です。しかし、永住権を取得するには一定の条件や注意点が存在し、それを理解し、遵守する ...
特定技能制度における登録支援機関とは？役割や支援内容を解説
特定技能制度とは、日本で働く外国人労働者の受け入れを拡大するために、2019年4月に施行された新しい在留資格です。しかし、特定技能制度には、外国人労働者が日本で働く際に必 ...
特定技能人材紹介会社ランキングBEST7！
No.1
株式会社GLORY OF BRIDGE（グローリーオブブリッジ）
No.2
フルキャストホールディングス
No.3
ONODERA USER RUN（オノデラユーザーラン）
No.4
株式会社ORJ
No.5
STAYWORKER（ステイワーカー）
No.6
GTN（グローバルトラストネットワークス）
No.7
ウィルオブ・ワーク
